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はじめて学ぶ キャッシュフロー 
学習形態Learning Method 価格Course Fee レベル 学習期間Learning Period 開催時期
通信教育 22,000円JPY 初級 3ヶ月 -

キャッシュフローは、企業経営における重要なキーワードです。このコースでは、なぜキャッシュフローが重視されるのかという基本的な事柄や、「金利コスト」「機会損失」「取引条件」など、業務の中で具体的に改善すべきポイントについて学習します。簿記や財務を学習したことがない方でも、無理なく取り組んでいただけるように工夫されていますので、担当業務や階層を問わずおすすめできるコースです。
身近な事例で初心者でも無理なく学習
身近な事例を通して学習を進めるため、簿記や財務を学習したことがない方でも、無理なく取り組むことができます。
■実践的な計数感覚が身につく、ケースに基づいた問題設定
単に考え方を理解するだけでなく、ケースを通じて学習を進めるため、実務に活かせる考え方が身につきます。
■わかりにくいところも図解が多いからラクラク
複雑なしくみも、わかりやすく図表で整理してあるため、しっかりマスターすることができます。

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マネジメント上級 
学習形態Learning Method 価格Course Fee レベル 学習期間Learning Period 開催時期
通信教育 33,000円JPY 中級 4ヶ月 -

経営者と視座・視野を共有しつつ、外部と内部の環境を的確に見定め、進むべき方向を定め、組織を力強く牽引していく―このような上級管理者を養成するために開発したコースです。上級管理者昇進・昇格前後の必須コースとして最適です。
■「意思決定」「事業戦略」「組織運営」「経営哲学」という切り口から、組織の未来を切り拓く上級管理者を育成します。
■「強さ(競争優位・成果創出)」と「正しさ(事業の社会性・よき組織文化の追及)を共に追求する上級管理者を育成します。
■産業能率大学のマネジメント研究と、研修・コンサルティング事業から得られた蓄積を結集し、確かな理論と実践への示唆に富む内容にリニューアルしました。

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実務に役立つ職場の労務 
学習形態Learning Method 価格Course Fee レベル 学習期間Learning Period 開催時期
通信教育 19,800円JPY 中級 2ヶ月 -

マネジメントの必須知識「労務管理」を分かりやすく学ぶ
雇用の形態や従業員の価値観(労働観)が多様化している現在、管理・監督者が職場でメンバーに対して指示命令や指導を行うには、労働法規や就業規則に関する正しい知識を持つことが必要です。このコースでは、労務管理の基本を職場でよくあるケースをもとに解説しています。新任管理者の必修教育として最適なコースです。
■職場でよくある会話をもとに意識づけをした後に解説していますので、問題意識を持って学習に取り組めます。
■章末の理解確認チェックでその章で学習した知識を定着させることができます。
■テキストは学習のまとまり単位がコンパクトで、要点をわかりやすくまとめています。

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消費生活アドバイザー受験対策・総合コース 
学習形態Learning Method 価格Course Fee レベル 学習期間Learning Period 開催時期
通信教育 35,200円JPY 中級 6ヶ月 -

企業が永続的に発展するには、自らの利益を追求するだけではなく、商品・サービスを購入して使用する消費者の利益も考慮して、企業活動と消費者利益との調和をはかることが必要です。こうした中で消費者と企業をつなぐパイプ役となるのが消費生活アドバイザーです。消費者志向経営を実践する企業・団体にお勤めの方、より良い顧客対応や消費者相談を目指す方にお勧めします。
■テキストは、試験実施団体の(一財)日本産業協会が毎年改訂のうえ発行しているもので、本試験の出題範囲にも十分に対応しています。
■添削では、1次試験を視野に、テキストの重要事項の理解を促進します。
■2次試験対策として小論文試験の対処法を理解するとともに、論文作成の演習(講師添削)を行います。
■受験に向けた学習の進め方や資格取得後の活躍の方法などを経験者の講師が語る「オリエンテーション動画」は、本学の音声/動画視聴サイト《SANNO Net Media》を通じて、スマートフォンやパソコンから見ることができます。

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新・マーケティング基本 
学習形態Learning Method 価格Course Fee レベル 学習期間Learning Period 開催時期
通信教育 28,600円JPY 中級 4ヶ月 -

業種や業態、扱い商品によってマーケティングスタンスは異なる点もあります。しかし、マーケティングの基本は「最終顧客」を理解し、個々の強みや企業特性を活かしたマーケティング戦略を展開することです。本コースは、今までマーケティングをあまり意識しなかった方にもわかりやすく、体系的に学習していただくのに適したコースです。
■マーケティングの基本について今日的解釈を踏まえて理解・学習できます。マーケティング戦略の展開や取り組む場合の留意点等を事例を交えて明らかにします。
■マーケティングの基盤となる商品戦略、再考されつつある価格戦略、一層の戦略性・効率性を求められる流通経路戦略、顧客とのインタラクティブな関係構築にむけたコミュニケーション戦略に関して明らかにします。

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秘書検定1級受験 
学習形態Learning Method 価格Course Fee レベル 学習期間Learning Period 開催時期
通信教育 27,500円JPY 中級 4ヶ月 -

秘書は、事務の処理、情報の処理、接遇のエキスパートとして、あらゆる組織で重要な役割を果たしています。資格取得をめざすだけでなく、オフィスワークに磨きをかけたいと思っていらっしゃる方々の自己啓発コースとしてもお勧めします。
■秘書検定の各級ごとに、受験に的を絞った学習で、短期間での合格をめざします。
■基本的な仕事の進め方や接遇マナーを具体的かつ体系的に身につけることができます。
■テキストは、試験の出題範囲に基づいて構成されています。

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秘書検定2級受験 
学習形態Learning Method 価格Course Fee レベル 学習期間Learning Period 開催時期
通信教育 27,500円JPY 初級 4ヶ月 -

秘書は、事務の処理、情報の処理、接遇のエキスパートとして、あらゆる組織で重要な役割を果たしています。資格取得をめざすだけでなく、オフィスワークに磨きをかけたいと思っていらっしゃる方々の自己啓発コースとしてもお勧めします。
■秘書検定の各級ごとに、受験に的を絞った学習で、短期間での合格をめざします。
■基本的な仕事の進め方や接遇マナーを具体的かつ体系的に身につけることができます。
■テキストは、試験の出題範囲に基づいて構成されています。

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福祉住環境コーディネーター3級 
学習形態Learning Method 価格Course Fee レベル 学習期間Learning Period 開催時期
通信教育 18,700円JPY 初級 2ヶ月 -

福祉、特に高齢者介護に関する正しい知識を持つことは、今後、どのような仕事をする上でも必要になってくると考えられます。福祉住環境コーディネーターの資格は、建設や医療・福祉関連業界の方はもちろん、その他の業界の方でも、高齢者・障害者のニーズにマッチした付加価値の高い提案をしていくために有効です。
■試験主催団体である東京商工会議所発行の『福祉住環境コーディネーター検定試験(R)3級公式テキスト』を中心に学習をすすめていきます。
■予想問題集は、設問ごとの全ての選択肢について解説のみならず公式テキスト参照ページを明記していますので、公式テキストの振り返り学習に効率的です。
■過去問題集は、前年度試験2回分を収録しています。実物大でできるだけ本試験に近い形を再現しています。

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〜あるべき姿を実現する〜 問題発見・解決力を伸ばす 
学習形態Learning Method 価格Course Fee レベル 学習期間Learning Period 開催時期
通信教育 18,700円JPY 初級 2ヶ月 -

このコースでは、問題を的確に捉え、実効性のある解決策を導き出し、実行するためのプロセスやスキルを学習します。突発的に発生するトラブルへの対処法や、未来に向かって主体的に問題を見つけ出して解決していくための思考法やセオリーなどを、ケースやトレーニングを通じて徹底して学び、職場で活用できる実践的な問題解決力を身につけていきます。
1.日々の仕事の中で起こり得る身近なケースをもとに、問題解決の定石がわかりやすく学べます。
2.トレーニングブックでは、実際の職場での場面を想定した事例を数多く取り上げ、学習のポイントを体感しながら実践力が養えます。

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〜やる気と協力を引き出す〜 コミュニケーションで影響力を高める 
学習形態Learning Method 価格Course Fee レベル 学習期間Learning Period 開催時期
通信教育 18,700円JPY 初級 2ヶ月 -

マネジャーだけでなく、社員一人ひとりがリーダーシップを発揮して仕事を推進し、確実に成果を出していくことが求められています。このコースでは、リーダーシップ・影響力発揮に重要な能力の一つである「働きかけのコミュニケーション力」に焦点をあて、そのスキルのより一層の強化を図ります。「人を動かす力を高めたい」「リーダー的立場でメンバーをまとめていく力を養成したい」という方々におすすめのコースです。
1.テキストでは、リーダーシップ発揮のコミュニケーションに焦点をあて、その「原理・原則」「手法(コーチングやファシリテーションのスキルなどを活用)」について、理解しやすく、かつ職場で応用できるよう「事例研究」が豊富に盛り込まれています。
2.サブテキストでは、ワークシート、演習問題などで徹底的にトレーニングし、「自ら考え、自ら答えを出し、実行していく力」の強化を図ります。

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