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【PDU対象】超実践!契約書作成講座[7PDU付] 
7 PDU付与
学習形態Learning Method 価格Course Fee レベル 学習期間Learning Period 開催時期
公開セミナー 44,000円JPY 初級 1日間 2020/02/05(水)09:30〜17:30空席あり

他の公開セミナーを受講された方から、「契約書の作成に必要な法律知識がなく困っている」、「契約締結に関する充分な知識がなく非常に不安である」という開講希望が多く寄せられ、当セミナーを実施する事になりました。
●今抱えている契約上の問題に即応する、受講者参加型の従来にない研修を実現!

【講座のPOINT!!】
1.事前アンケートにより、受講者が日頃関わっている契約形態や直面している課題を事前にリサーチ
2.実際の契約場面および契約書上で発生しやすい問題点を、上記課題に対する回答を含め具体的な事例や記載例で解説
3.研修内容の確認および契約スキルの定着に役立つ「修了テスト」および「修得度チェック」を実施
4.質問時間を大幅に拡充し、個別の質疑応答にも対応(講義終了後)。
本講座は7PDU取得できます。[PDU:戦略/ビジネス7PDU]

AAK002071104 お気に入りに追加
契約に関する改正民法ポイント講座 
学習形態Learning Method 価格Course Fee レベル 学習期間Learning Period 開催時期
公開セミナー 33,000円JPY 中級 1日間

2017年5月、120年ぶりに民法が改正され2020年4月から施行されます。特に契約に関する規定の改正が大きく、企業にとって利用頻度の高い「業務委託契約」や通信サービスなど定型約款・規約を利用して行う「附合契約(定型取引)」にも影響を与えます。改正法は「従前から続く既存契約」にも適用されるため、この講座では、「現行法のどこが、どう変わるのか」を比較しながら改正点を解説します。

AAK016331801 お気に入りに追加
【PDU対象】超実践!契約書作成講座【通信講座】[7PDU付] 
7 PDU付与
学習形態Learning Method 価格Course Fee レベル 学習期間Learning Period 開催時期
通信教育 44,000円JPY 初級 2ヶ月 -

契約書作成時はもちろんのこと、営業・交渉時にも役立つ法律知識を、営業から法務部までを経験した講師が、DVD講義により、実例を交えて短時間で効率的に解説します(労働契約を除く)。また、付録の「資料集」には、契約書などで用いられる法令用語や契約書記載事項例(項目例)を掲載。こちらも、DVD講義で解説を加えます。
本講座は7PDU取得できます。[PDU:戦略/ビジネス7PDU]

AAT000331104 お気に入りに追加
今、知りたい 労働法運用の実務 
学習形態Learning Method 価格Course Fee レベル 学習期間Learning Period 開催時期
公開セミナー 38,500円JPY 実践 1日間

【ねらい】
社員の権利意識の拡大、多様化する労働形態やワークライフバランスを必要とする現実を踏まえながら、各職場で発生する労務管理上の問題の対応を学ぶ

【概要】
社会保険労務士として20年以上さまざまな労務管理上の問題を企業や管理職から相談を受けてきた講師が、各職場、現場で実際に起こっているさまざまな労務管理上の問題・事例を挙げながら、コンプライアンスやリスクマネジメントに関わる条文や判例を分かりやすく、かみ砕いて、多少のジョークを入れながら、指導するためのコツ・ポイントを解説します。
例えば、人身事故による列車の遅延は、遅刻の正当な理由か?親の介護のため、転勤を拒否することは許されるか?社員が、痴漢で逮捕。懲戒解雇か?副業・兼業禁止規定に反して、副業していたら?自発的な時間外労働に残業代の支払いが必要か?部下の健康診断結果は個人情報か?など、今時の問題を取り上げます。
※最近の対応事例を取り上げ、知っておきたい実務知識をお話しします。

【特徴】
・実例、最近の判例など多くの事例を紹介しながら、実際に起こり得る労務管理上の問題への対処のポイントを整理します。
・社会保険労務士として数多くの企業の労務管理の指導を行う経験豊富な講師が、社外の社労士の活用法や行政調査への対応のコツなど、(職場の管理者ではなく)人事労務スタッフとして心得ておくべき運用のカンどころを具体的にお伝えします。
・グループワークを入れた構成になっています。

ACK011761106 お気に入りに追加
1日でわかる! 労務管理基本 
学習形態Learning Method 価格Course Fee レベル 学習期間Learning Period 開催時期
公開セミナー 39,600円JPY 中級 1日間 2020/01/27(月)10:00〜17:00空席あり

【ねらい】
1.職場の管理者・監督者・リーダーが部下(正社員・パートタイマー・派遣社員など)の労務管理を行う際に押さえておくべき最低限の法的知識と労働法のポイントを理解する
2.日々の労務管理に必要となる労働関係法の概要を学ぶ

【概要】
同じ職場で正社員、契約社員、派遣社員、パートタイマー、アルバイトなど、さまざまな雇用形態の人たちが共に働くというスタイルが一般的になりました。しかし、雇用契約の違いが見落とされ、労務上の思わぬトラブルになるケースが見受けられます。
的確な労務管理ができるように最低限知っておくべきポイントを学びます。
法律的な基礎知識の修得にとどまらず、実際に起きた事例にその知識をどう生かすか、実務で生かせるセミナーです。

ACK016341801 お気に入りに追加
実務に役立つ職場の労務 
学習形態Learning Method 価格Course Fee レベル 学習期間Learning Period 開催時期
通信教育 19,800円JPY 中級 2ヶ月 -

マネジメントの必須知識「労務管理」を分かりやすく学ぶ
雇用の形態や従業員の価値観(労働観)が多様化している現在、管理・監督者が職場でメンバーに対して指示命令や指導を行うには、労働法規や就業規則に関する正しい知識を持つことが必要です。このコースでは、労務管理の基本を職場でよくあるケースをもとに解説しています。新任管理者の必修教育として最適なコースです。
■職場でよくある会話をもとに意識づけをした後に解説していますので、問題意識を持って学習に取り組めます。
■章末の理解確認チェックでその章で学習した知識を定着させることができます。
■テキストは学習のまとまり単位がコンパクトで、要点をわかりやすくまとめています。

ACT008591104 お気に入りに追加
仕事に活かす民法・商法入門 
学習形態Learning Method 価格Course Fee レベル 学習期間Learning Period 開催時期
通信教育 27,500円JPY 初級 3ヶ月 -

企業はビジネス活動を通じてさまざまな法令を遵守しなければならず、多くのビジネスパーソンにとって、このための基本的な法律知識を身につけることが必須となってきています。このコースは数多く存在する法律の中で、ビジネスに必要な法律知識に的を絞った具体的な内容であり、管理者・マネジャーから中堅・新入社員まで幅広い層の方々におすすめしたいコースです。また、中堅社員や営業担当者の必須受講などで導入されるケースもあります。

■数多く存在する法律の中で、ビジネスシーンで必要な法律に的をしぼったテキストで、ビジネスパーソンに必要な法律知識を網羅的に学びます。
■ビジネスの場面で遭遇する法律問題に対処できる実践的な内容なので、法律に苦手意識をお持ちの方でも気軽に学習できます。
■節ごとに学習のねらいを載せ、学習する内容を整理し、理解を促進する構成になっています。

ACT008961104 お気に入りに追加
【PDU対象】コンストラクションマネジメント基礎〜建設業法・労働安全衛生法・独占禁止法・施工管理〜[13PDU付] 
13 PDU付与
学習形態Learning Method 価格Course Fee レベル 学習期間Learning Period 開催時期
公開セミナー 77,000円JPY 中級 2日間 2020/01/27(月)09:30〜17:00空席あり

建設業に携わる人のために必要な建設業法、労働安全衛生法、独占禁止法等の法令、および工程管理・品質管理・原価管理等の施工に関する知識を演習を通して学びます。また、各種管理ツールなどを紹介し、適正な建設工事を行う方法を解説していきます。建設業法等の法令について、内容や罰則などが理解でき、業務に活用できることが目標です。
本講座は13PDU取得できます。[PDU:戦略/ビジネス13PDU]

APK000381104 お気に入りに追加
部下をもつマネジャーのための人事労務管理100(WEB添削) 
学習形態Learning Method 価格Course Fee レベル 学習期間Learning Period 開催時期
通信教育 18,900円JPY 中級 3ヶ月 -

【トラブルが起きてからでは遅すぎる】就業形態や職場環境が激しく変化し、リストラ解雇なども多くなっている今日、部下のうつや病気、処遇への不満など、訴訟問題へ発展することも多いのが現状です。そんななか、マネジャーは、大きな問題になる前に予防をしなくてはなりません。マネジャーの責任は重大です。マネジャーにとって、コンプライアンス体制を職場に浸透させるためにも、トラブルを回避するためにも必須の知識です。部下の管理をする立場のマネジャーとして知っておかないと困る法律知識を網羅し、身近な事例で解決法や対応策を学びます。コンパクトにまとめられ、全頁図解されたテキストなので、法律の内容でもとっつきやすく理解しやすくなっています。

BDT002431501 お気に入りに追加
新・日常の職場(労務)管理の原則コース 
学習形態Learning Method 価格Course Fee レベル 学習期間Learning Period 開催時期
通信教育 19,555円JPY 中級 2ヶ月 -

・日常の職場管理の基本を徹底しながら、現代の新しい労務管理の課題を学ぶことができます。
・管理監督者に必要な職場運営と日常業務の労務管理上の原則をゼロから見直すことができます。
・難しい法規や理論を噛み砕き、多忙な第一線管理監督者もすばやく学習することができます。
・【ケーススタディ】で実務上の問題を具体化し、実践での活用のために具体的に学習できます。

BYT002191901 お気に入りに追加
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