多数のメディアで話題の「ほめ達」が待望の公開セミナー化!
「ほめ達!」チームビルディング研修〜活気ある職場・組織風土の創造〜 公開講座 ほめ達検定3級認定付き

ほめる達人になって、活気ある組織を創造しよう!

チームメンバーとイキイキ仕事が
できていますか?

「目標」「数値」の達成に追われ、職場から笑顔が消えていませんか?
部下や同僚を認めることより、厳しく接することが多くなってはいませんか?

講 師
一般社団法人 日本ほめる達人協会
理事長 西村貴好

チームビルディングは
イキイキできる場づくりから!

「ほめる」とは、心の底から相手の良さを見出し、あらゆるものから価値を発見することです。「ほめる」というアプローチは、ポジティブな事象だけでなく、相手の不利な点や弱い点を指摘する場面でも、聞く側の心を開き、受け入れやすい心の状態を作ることができます。

本研修では、「ほめる」というアプローチを通じてチームメンバーの一人一人の能力を最大化する、チームビルディングのスキルを身につけます。「ほめる」ことによって、メンバーに「心の報酬」を与えることができます。

「心の報酬」とは「成長の実感」と「貢献の実感」を感じることです。そんな「心の報酬」を与える達人になって、今の組織を改善してみませんか?

講座内容

すぐに使える! チームをイキイキムードに導く魔法の言葉満載のカリキュラム!

時間 カリキュラム
13:00〜14:10
  • 「ほめる」とは
  • ほめ脳で脳の活性化
  • 成長し続ける人の共通点とは
  • すぐに使える人と組織活性化のヒント
  • 「ほめる」「叱る」よりも大切なことは
14:10〜17:00
  • 「ほめ達!」検定3級受験(エッシェンシャル版)
  • 違いを活用するコミュニケーションについて
  • 「ほめ達!」式チームビルディング術とは
  • 伝え方の工夫
  • 「ほめ達!」の口癖と「魔法の言葉」
  • 仕上げの「ほめ脳」トレーニング … ほめ褒めリレー
  • まとめと振り返り
研修中にほめ達検定を受験できる!今日からあなたも ほめ達3級に!!

受講生の声

職場における自分のふるまい方に悩んでいましたが、この講義で答えを見つけられたような気がしています。

「ほめる」と「厳しい」は、どちらが効果的かという議論があるが、「ほめる」ことには確固たる理由があり、効果的であることを確認することができました。

意識して考え方、伝え方を変えると自分自身も相手も変わるかもしれないということに気づきました。

会場

Learning Square新橋

※当日の会議室は受講票でご確認をお願いします。

〒105-0004
東京都港区新橋4丁目21−3 新橋東急ビル

  • JR「新橋駅」烏森口(徒歩2分)
  • 都営浅草線「新橋駅」A1出口(徒歩2分)
  • 都営バス「新橋五丁目」下車(徒歩2分)

このコースのお問い合わせ

NTTラーニングシステムズ株式会社教育研修事業部 公開セミナー担当

ls-itil@hot.nttls.co.jp